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El Parlamento Europeo da luz verde a la norma para exigir un 40% de mujeres en la dirección de las grandes empresas


EFE

Las empresas de más de 250 empleados que no cumplan con la ley a partir de junio de 2026 se enfrentarán a sanciones

El pleno del Parlamento Europeo ha dado este martes luz verde a la norma que obligará a las grandes empresas europeas a tener un 40% de mujeres en sus puestos directivos. Este fue el último paso para aprobar la ley que fija junio de 2026 como fecha límite para su aplicación. Además, las grandes empresas deberían tener una mayor transparencia en la contratación.

La normativa se aplicará a aquellas empresas de más de 250 trabajadores, que deberán tomar medidas para cumplir los objetivos marcados a nivel europeo. De lo contrario, se enfrentarán a multas «efectivas y proporcionadas» que impondrán los estados miembros. Los tribunales también podrán dejar sin efecto el nombramiento de los directorios que no reúnan una cuota del 40% del género menos representado en los cargos no ejecutivos o del 33% de los cargos directivos a partir de junio de 2026. Aquellas sociedades que no cumplan los requisitos deberán explicar los motivos a las autoridades nacionales.

La presidenta de la Comisión Europea, Ursula von der Leyen, ha celebrado la aprobación de la nueva ley con la que «hace añicos» el techo de cristal que «impedía a las mujeres acceder a puestos de responsabilidad».


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