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Musk busca nuevo jefe de Twitter – CNBC — RT Business News


Usuarios de la red social han votado a favor de su dimisión como consejero delegado de la firma

El propietario y director ejecutivo de Twitter, Elon Musk, está buscando un nuevo director ejecutivo para dirigir la empresa después de que los usuarios de la plataforma votaran por su renuncia, informó CNBC el martes, citando sus fuentes.

Personas familiarizadas con el asunto le dijeron al medio de comunicación que la búsqueda de Musk de un nuevo director ejecutivo ha estado en curso y comenzó antes de la encuesta de Twitter.

El domingo, el multimillonario publicó una encuesta informal preguntando a los usuarios de Twitter si debería dejar el cargo de director de la empresa. Advertencia a la audiencia de “Ten cuidado con lo que deseas, ya que podrías conseguirlo”, Musk dijo que cumpliría con los resultados de la encuesta. El empresario también señaló que aún no se ha encontrado a nadie que lo reemplace.

La mayoría de los 17 millones de encuestados votaron por Musk para dejar su puesto. Sin embargo, el lunes siguiente a los resultados, Musk declaró que, de ahora en adelante, solo los suscriptores de Twitter Blue podrán expresar sus opiniones en las encuestas sobre los cambios de política en la plataforma.

Twitter Blue es una suscripción mensual paga que agrega una marca de verificación azul distintiva a la cuenta de un usuario y ofrece acceso anticipado a algunas de las nuevas funciones de la plataforma. Para los usuarios de EE. UU., el precio comienza en $ 8 por mes.

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Musk se convirtió en el propietario mayoritario de Twitter en octubre después de completar su acuerdo de adquisición por 44.000 millones de dólares. Esto significa que nadie puede obligarlo a abandonar la empresa. Sin embargo, en las últimas semanas, el CEO ha introducido una serie de cambios controvertidos que han provocado una reacción negativa del público. Estos han incluido relajar las reglas de desinformación de Covid-19 y exponer una serie de procesos de toma de decisiones, como la prohibición en la sombra, que se practicaban antes de que comprara la empresa.

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